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一年一个样，几年大变样。回首佛山南海日新月异的“十三五”，每每都能看见工会人的身影，一个个事例、一组组数字、一幕幕图景……或静默无声，或震撼动人。他们以解决好职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题为己任，为党政分忧，为职工解难，在大力构建和谐劳动关系，切实维护职工合法权益，努力提升职工素质，不断推进工会工作创新等方面花了大力气。

“往后余生，工资是你，洗碗是我！”“以后，双十一的购物车我为你清空。”2019年11月9日早晨，里水镇“幸福家”职工婚礼现场，32对新人在繁花与丝带装饰的草坪里，集体对彼此的另一半许下爱的诺言。当晚，这32对新人在流光溢彩的里水河畔交换戒指，共饮交杯酒，里水镇总工会与他们的亲友一起见证了这场盛大而特别的婚礼。

来自云浮市泗纶镇的陈炳均与妻子侯瑞坤参与了这场集体婚礼。“我们是在南海认识的，在这里工作了很多年，感觉自己也是南海人了。”陈炳均每每与人谈起那场集体婚礼总是幸福满满，他说这是里水带给他们夫妻的最难忘记忆。

2016年-2020年，里水镇总工会想职工所想、解职工所难，像这样以职工需求为导向举办的服务活动数不胜数，在思想引领、文化建设、维权帮扶、普惠服务等领域交出了一张张漂亮答卷，给职工带来实实在在的获得感。

2019年11月9日，里水镇第三届“幸福家”职工婚礼隆重举行，32对职工伉俪完美结合，见证里水最甜蜜盛事。（摄影：陈志健）

以文化建设激发职工建功新时代

2017年6月10日，经过4天53场次的激烈竞逐，里水镇第一届职工羽毛球混合团体比赛在广东一方制药有限公司落下帷幕。自那以后，这个以丰富职工文娱生活、提升职工身体素质和能力、团结引领职工积极向上、搭建企业沟通平台为目的的体育竞技项目便作为品牌活动延续下来，至今已成功举办四届。这是里水镇总工会广泛开展职工文体文化活动的一个小小缩影。

2016年-2020年，里水镇总工会深化“中国梦·劳动美”主题教育活动，在职工文体文化活动中融入社会主义核心价值观，成功打造了职工大讲堂、女职工流动课堂进企业、职工男子篮球赛、职工羽毛球大赛、优秀电影进企业巡演及职工趣味运动会等特色文化品牌，一场场接地气的活动在镇内遍地开花，如涓涓细流般给职工暖心提气。此外，里水镇总工会还不断加强职工活动场所建设，5年来共新建职工书屋5家，职工朗读角2个，极大地丰富了职工精神文化生活，逐渐形成了独具特色的健康文明、昂扬向上、全员参与的群众性职工文化。

而在大力建设职工文化的同时，里水镇总工会也一丝不苟地践行着团结教育带领职工听党话、跟党走的政治责任。5年来，里水镇总工会深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，充分发挥工会作为党和群众之间的桥梁纽带作用，通过深入开展“党的十九大精神宣讲进企业”“中国梦·劳动美--学习贯彻党的十九大精神”微信知识竞赛等活动，将引导职工群众听党话、跟党走落到了实处。

此外，2016年-2020年里水镇总工会围绕镇委镇政府促进企业转型升级的发展战略，也一直在不遗余力地弘扬劳模精神、工匠精神，把劳模工匠文化融入职工文化建设，持续激发广大职工学习劳模、对标工匠的内生动力。其中，共开展大城工匠宣讲会6场，参与职工1200多人次；深入开展“匠心铸品牌·建功新南海”主题劳动竞赛活动和职工职业技能大赛15场，参与职工逾万人次；开展职工免费技能培训活动14场，惠及职工2000多人次。

这一系列既重职工精神文化需求又重职工技能素质提升的实际举措，使得里水产业工人队伍精神面貌焕然一新，在引领社会风尚方面发挥了积极作用。统计数据显示，近年来，里水有6名职工获评区级以上劳动模范和先进工作者，有8名职工获评大城工匠称号，有1名职工获五一劳动奖章，有1家单位获五一劳动奖状。

“工匠精神益路前行”——2016年南海区庆“五一”劳模职工公益徒步活动在里水中信山语湖举行。（来源：珠江时报）

以精准服务回应职工实际需求

南海的8月，骄阳似火。2020年8月11日，分布在里水街头巷尾的清洁工人们一如往常，坚守在一线岗位娴熟地挥舞扫把清理垃圾。但跟以往不同的是，他们的脖子上都多了一个挂脖小风扇。

这是里水镇总工会开展“2020年区、镇总工会防暑降温夏日送清凉活动”时，给他们送来的清凉慰问品之一。“走到哪凉到哪，这个风扇好凉快！戴着干活也方便！”拿到挂脖风扇的环卫工人刘叔笑开了花，因为疫情还没有结束，他和工友必须戴着口罩在烈日下工作，非常闷热，有了挂脖风扇以后就清凉多了。而这，已经不是刘叔第一次收到清凉礼物，每年夏天，来自里水镇总工会的清凉礼物总会如期而至。

据统计，5年来里水镇总工会累计开展各类活动300多场，为3万多职工提供了线上、线下各类服务。无论春夏秋冬，全镇职工总能得到来自工会的慰问、帮扶与关怀。这一切都得益于镇总工会每年精心组织安排的“四送”活动，这些活动通过紧紧抓住职工群众最关心、最现实、最紧迫、最直接的利益关系问题，为党政分忧，为职工解难，竭诚服务职工、维护职工，扎扎实实为职工群众做好事、办实事、解难事。

此外，里水镇总工会也在积极创新做法擦亮农民工平安返乡、工伤探视慰问、职工互助保障、女职工“两癌”筛查、职工免费体检、爱心妈妈小屋等品牌服务。5年来，共慰问困难职工48户，解困脱困45户，累计发放款物100多万元；开展就业活动20场，受惠职工6万多人次；推动2.5万人次参加职工医疗互助保障计划，累计补助患病职工500多人次，理赔金额100多万元；为1500人次女职工免费提供了“两癌”筛查服务；建立爱心妈妈小屋6家，受惠女职工3500多人次。

值得一提的是，里水镇总工会还积极探索完善服务职工模式，寻求发挥“工会+社工+义工”三工联动工作优势。2020年8月16日，里水镇总工会携手里水镇社会工作局举办金秋助学亲子户外拓展活动，为37个助学家庭和小候鸟职工家庭送去了一个个有趣、有爱、难忘的幸福时刻。与此同时，更是依托河村及和桂工业园“职工·家”服务中心常态化推出困难帮扶、就业指导、法律维权、职工信访接待、技能培训、文体康乐、亲子关爱等各类服务项目，进一步优化了工会工作体系，延伸工会服务范围，为广大职工提供更加优质高效的服务。

疫情期间，里水镇总工会设立30万元专项资金用于抗疫慰问和企业复工复产，为医务人员、公安、环卫工人等送上抗疫物资。（来源：珠江时报）

“造血式”维权 帮扶培养更多新时代职工

2016年-2020年，里水镇总工会一直将构建和谐劳动关系作为工作的重心，通过形式多样的举措开展维权帮扶工作。如完善政府、工会、企业共同参与三方协商协调机制，加强部门联动，拓展劳动争议调解途径，不断完善镇、村（社区）、企业三级工会职工维权帮扶服务网络；健全以职工代表大会为基本形式的企事业单位民主管理制度，推动平等协商和集体合同扩面提质增效，进一步完善以工会法律服务站点、企业工会法律顾问等为基础，延伸工会的法律服务体系；充分发挥工会法律服务律师团的作用，为企业提供资源支持，为企业和职工提供法律直通车、流动法律讲座、重大劳资纠纷调处等服务。

里水镇总工会累计免费办理法律服务案件200多宗，受理来电、来访、来信案件400多宗，涉及职工1600多人；开展送法进企业50场、职工法律知识擂台赛3场，工会律师与19家企业挂钩，服务职工超过9000人次。

其中，50场送法进企业活动主要以企业和职工喜闻乐见的形式，把法律送到生产一线、送到职工身边，让广大职工群众提高自身法律意识和法律素质，从而在知法、懂法、守法、用法的基础上依法维护企业和自身的合法权益。所谓授人以鱼不如授人以渔，里水镇总工会在进行常规化的维权帮扶工作时，十分注重融入如送法进企业这一类型的“造血式”维权帮扶服务，以求培养更多高素质的新时代懂法职工。

除了文化建设、普惠服务、维权帮扶等各项工作都上了新台阶，里水基层工会组织的覆盖面也在进一步扩大，工会规范化建设进一步加强。5年来，里水镇总工会积极突破已缴工会经费未建会企业的工会组建工作，最大限度地把包括农民工在内的广大职工组织到工会中来，累计组建基层工会组织2400多家，行业协会工联会4个，会员超过25万人，其中农民工会员就超过了13万人。这其中，还率先探索实践非户籍常住人口担任38个村、社区工联会干部的机制，力促基层治理和工会服务创新。

接下来，里水镇总工会将重点围绕“强化党建引领、铸牢精神高地、夯实工会组织基础、构建和谐劳动关系、持续打造服务品牌、深化工作改革创新”等六个方面扎实开展工会工作，团结引领广大职工为把里水建设成为环境更美、产业更强、治理更优、群众幸福感更高的南海区城乡全面融合发展标杆镇和粤港澳大湾区最美岭南水乡作出更大贡献。

（作者单位：珠江时报社）